#學歷 第一份工作的入場卷

學歷重不重要？這真的很難說⋯ 通常企業徵才時，面對成千上萬的履歷表時，要篩選新手，最直接也最快的方式，應該是直接從學歷篩選，再透過面試來評論這個人合不合適。所以說擁有較高的學歷，跟別人比的話，會讓你較容易擁有第一份工作，只是這份工作是否可以長久，就得仰賴個人的抗壓性與能力。 另外，想說的是環境的影響，通常擁有高學歷者，所面對或接觸的同學素質比較好，表現也比較優秀，因而激勵你想奮發向上的心，所謂：「近朱者赤 近墨者黑」 就是如此。而且不知不覺中，也在無形中，拓展及建立自己的人脈。可能十幾年過後，你會發現你的同學都是各大公司的棟樑，彼此之間就可以互相幫助。 但也不是高學歷就代表ㄧ切就ㄧ帆風順，有時候頂著高學歷的光環進去，反而需要承受著很大的壓力與關注，有的人就會想說，原來明星學校畢業，也就如此而已。 我反而認為有一技之長還比較重要，在現今社會裡，願意從事較辛苦的勞動工作者較少，因此常常導致部分行業常常面臨找不到專業的人手來工作，導致工期ㄧ延再延，如果有願意去吃苦的人去學習相關專業技術，我想荷包賺滿滿真的不是問題。